首頁 > 院系設(shè)置 > 建筑工程學(xué)院 > 教學(xué)工作 > 畢業(yè)設(shè)計 > 畢業(yè)設(shè)計管理工作 > 管理制度

    郴職院畢業(yè)設(shè)計管理辦法(試行)

    郴州職業(yè)技術(shù)學(xué)院畢業(yè)設(shè)計管理辦法(試行)

    畢業(yè)設(shè)計是專業(yè)教學(xué)中最后一個重要教學(xué)環(huán)節(jié),是實現(xiàn)專業(yè)人才培養(yǎng)目標的最后教學(xué)階段。畢業(yè)設(shè)計教學(xué)過程中,學(xué)生應(yīng)在教師指導(dǎo)下,按照教學(xué)大綱的要求,獨立完成一項畢業(yè)設(shè)計工作。該過程既是將學(xué)生在校期間所學(xué)知識綜合應(yīng)用形成技能、能力的過程,也是對專業(yè)系和各專業(yè)教學(xué)目標、教學(xué)過程、教學(xué)管理和教學(xué)效果的全面檢驗。為了保證此項工作的順利完成,特制訂本辦法。

    一、組織與管理

    1、根據(jù)湖南省教育廳有關(guān)文件精神,學(xué)院成立畢業(yè)設(shè)計工作領(lǐng)導(dǎo)小組。學(xué)院黨委書記任顧問,院長任組長,分管教學(xué)的副院長任副組長,其他院領(lǐng)導(dǎo)任成員。領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室,日常機構(gòu)設(shè)在教務(wù)處,由教務(wù)處處長兼任辦公室主任,辦公室成員由各專業(yè)系主任、教務(wù)處副處長及有關(guān)工作人員組成。領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)畢業(yè)設(shè)計答辯委員會,答辯委員會成員由學(xué)院教學(xué)和管理方面的專家組成,畢業(yè)設(shè)計答辯委員會設(shè)主任1名,副主任2~3名。

    2、畢業(yè)設(shè)計工作實行院、系兩級管理體制,教務(wù)處代表學(xué)院對畢業(yè)設(shè)計工作實行宏觀管理和業(yè)務(wù)指導(dǎo),專業(yè)系全面落實畢業(yè)設(shè)計的具體工作任務(wù),并負責(zé)對專業(yè)教研室、指導(dǎo)老師和班主任或輔導(dǎo)員進行管理和考核。

    二、職責(zé)與分工

    (一)教務(wù)處職責(zé)

    1、落實上級文件精神和學(xué)院各項管理制度。

    2、負責(zé)在世界大學(xué)城學(xué)院機構(gòu)空間建立學(xué)院畢業(yè)設(shè)計管理專題空間,畢業(yè)設(shè)計專題空間應(yīng)該包含畢業(yè)設(shè)計工作和畢業(yè)設(shè)計成果列表兩個基本欄目。

    3、負責(zé)組織專家對畢業(yè)設(shè)計工作進行督查、指導(dǎo)、協(xié)調(diào)、考核、匯總、評價等工作。

    4、負責(zé)畢業(yè)設(shè)計所需場地、設(shè)備、器材、經(jīng)費調(diào)度等工作。

    5、依據(jù)本辦法向?qū)W院領(lǐng)導(dǎo)提出畢業(yè)設(shè)計工作獎勵與處罰建議。

    (二)專業(yè)系職責(zé)

    1、成立相應(yīng)的畢業(yè)設(shè)計工作小組和答辯小組,并開展實質(zhì)性工作。

    2、負責(zé)構(gòu)建并完善畢業(yè)生畢業(yè)設(shè)計管理網(wǎng)頁。

    在系部空間主頁上建立畢業(yè)設(shè)計專欄并鏈接到系部畢業(yè)設(shè)計管理主頁上。主頁上的欄目和內(nèi)容包括

    (1)系部畢業(yè)設(shè)計工作實施方案;

    (2)專業(yè)系畢業(yè)設(shè)計工作小組

    (3)畢業(yè)設(shè)計答辯答辯工作方案

    (4)專業(yè)畢業(yè)設(shè)計標準

    (5)各專業(yè)畢業(yè)設(shè)計課題指南

    (6)各專業(yè)人才培養(yǎng)方案

    (7)畢業(yè)設(shè)計指導(dǎo)教師安排表

    (8)畢業(yè)設(shè)計任務(wù)書一覽表

    (9)指導(dǎo)教師指導(dǎo)記錄一覽表

    (10)畢業(yè)設(shè)計其中和期末檢查一覽表

    (11)畢業(yè)設(shè)計平時成績評定一覽表

    (12)畢業(yè)設(shè)計評閱一覽表及其鏈接

    (13)畢業(yè)設(shè)計答辯成績評定一覽表

    (14)畢業(yè)設(shè)計答辯記錄一覽表

    (15)畢業(yè)設(shè)計成績評定一覽表

    (16)畢業(yè)設(shè)計成果列表

    (17)各層面的畢業(yè)設(shè)計總結(jié)一覽表

    2、制定畢業(yè)設(shè)計的指導(dǎo)規(guī)程,下達畢業(yè)設(shè)計任務(wù)書,組織和協(xié)調(diào)畢業(yè)設(shè)計答辯。

    3、負責(zé)畢業(yè)設(shè)計質(zhì)量監(jiān)控和過程管理,做好畢業(yè)生畢業(yè)設(shè)計資料上傳檢查指導(dǎo)工作,組織開展畢業(yè)設(shè)計自查,確保畢業(yè)設(shè)計的質(zhì)量和進度。

    4、協(xié)調(diào)解決畢業(yè)設(shè)計場地、設(shè)備和經(jīng)費問題,做好畢業(yè)設(shè)計的成果和資料的歸檔工作。

    5、負責(zé)畢業(yè)設(shè)計成績的登錄和管理。

    6、協(xié)助教務(wù)處做好校內(nèi)畢業(yè)設(shè)計抽查工作。

    7、負責(zé)向?qū)W校總結(jié)和匯報畢業(yè)設(shè)計情況。

    (三)專業(yè)教研室職責(zé)

    1、貫徹執(zhí)行學(xué)院、系部畢業(yè)設(shè)計工作各項規(guī)章制度,組織開展畢業(yè)設(shè)計工作。

    2、根據(jù)選題原則,負責(zé)審定畢業(yè)設(shè)計課題并建立畢業(yè)設(shè)計選題指南,指南選題數(shù)量應(yīng)滿足同一選題不超過3個學(xué)生同時使用的要求,組織學(xué)生進行選題,確定指導(dǎo)教師。

    3、協(xié)助系部做好畢業(yè)設(shè)計質(zhì)量監(jiān)控和過程管理,確保畢業(yè)設(shè)計的質(zhì)量和進度。

    4、負責(zé)組織畢業(yè)設(shè)計答辯和成績評定。負責(zé)畢業(yè)設(shè)計工作考核和工作量初步認定。

    5、負責(zé)畢業(yè)設(shè)計工作總結(jié)、資料匯總、存檔。負責(zé)優(yōu)秀畢業(yè)設(shè)計和優(yōu)秀指導(dǎo)教師推薦。

    (四)指導(dǎo)教師職責(zé)

    1、根據(jù)專業(yè)安排和選題原則,向?qū)I(yè)教研室申報畢業(yè)設(shè)計選題;畢業(yè)設(shè)計選題每年更新30%左右,每4年全部更新一次。

    2、指導(dǎo)學(xué)生選題(同一選題不超過3名學(xué)生同時選用)和填寫畢業(yè)設(shè)計任務(wù)書。

    3、全程指導(dǎo)和督促畢業(yè)生開展畢業(yè)設(shè)計,形成畢業(yè)設(shè)計成果或作品,認真填寫畢業(yè)設(shè)計指導(dǎo)記錄表。

    4、督促畢業(yè)生按計劃進度完成畢業(yè)設(shè)計,認真填寫學(xué)生畢業(yè)設(shè)計進度檢查表。

    5、及時評閱畢業(yè)生畢業(yè)設(shè)計成果,認真填寫學(xué)生畢業(yè)設(shè)計評閱表。

    6、指導(dǎo)畢業(yè)生做好畢業(yè)設(shè)計答辯準備,認真填寫畢業(yè)答辯記錄表。

    7、做好學(xué)生畢業(yè)設(shè)計平時成績評定和成績統(tǒng)計,認真填寫畢業(yè)設(shè)計成績評定表。

    8、指導(dǎo)畢業(yè)生上傳畢業(yè)設(shè)計資料,確?臻g鏈接無誤、內(nèi)容完整。

    9、認真填寫學(xué)生畢業(yè)設(shè)計空間鏈接表,確保畢業(yè)生畢業(yè)設(shè)計上傳空間賬號和密碼準確無誤。

    10、按時完成畢業(yè)設(shè)計指導(dǎo)工作總結(jié)。

    11、完成指導(dǎo)學(xué)生的畢業(yè)設(shè)計成績匯總表。

    (五)班主任或輔導(dǎo)員工作職責(zé)

    1、按照學(xué)院和專業(yè)系統(tǒng)一安排,負責(zé)通知并組織好班上的學(xué)生參加畢業(yè)設(shè)計的所有工作,逐一落實、掌握本班學(xué)生大學(xué)城空間賬號與密碼,每周至少檢查一次本班學(xué)生畢業(yè)設(shè)計鏈接情況。

    2、負責(zé)本班學(xué)生畢業(yè)設(shè)計的過程管理,做好畢業(yè)生畢業(yè)設(shè)計思想工作,確保本班學(xué)生如期完畢業(yè)設(shè)計各項任務(wù)。如畢業(yè)設(shè)計課程的學(xué)習(xí)、畢業(yè)設(shè)計的開題報告、畢業(yè)設(shè)計的答辯和指導(dǎo)畢業(yè)設(shè)計資料的上傳。

    3、積極主動地完成本班學(xué)生畢業(yè)設(shè)計工作的督促和檢查,確保班本學(xué)生空間資料上傳的完整性和規(guī)范性,發(fā)現(xiàn)問題要及時與指導(dǎo)老師溝通反映,并督促學(xué)生整改。

    四、畢業(yè)設(shè)計的類型

    根據(jù)我院專業(yè)分布和實際情況,我院學(xué)生畢業(yè)設(shè)計的類型分為如下三類

    1、工藝設(shè)計類。

    2、方案設(shè)計類。

    3、產(chǎn)品設(shè)計類。

    五、時間安排

    1、畢業(yè)設(shè)計任務(wù)書:專業(yè)系在學(xué)生頂崗實習(xí)前1個月內(nèi)公布畢業(yè)設(shè)計選題,組織學(xué)生完成畢業(yè)設(shè)計選題和任務(wù)書的填寫,并提交畢業(yè)設(shè)計任務(wù)書。

    2、畢業(yè)設(shè)計開題:畢業(yè)設(shè)計任務(wù)書填寫好并審核通過以后,學(xué)生應(yīng)認真準備,并在頂崗實習(xí)前,做好畢業(yè)設(shè)計開題,及時提交畢業(yè)設(shè)計開題報告。

    3、畢業(yè)設(shè)計指導(dǎo):畢業(yè)設(shè)計指導(dǎo)時間為學(xué)生頂崗實習(xí)前1個月開始到學(xué)生畢業(yè)答辯成績合格并完成全部資料上傳后結(jié)束。

    4、畢業(yè)設(shè)計中期檢查,各專業(yè)系在畢業(yè)設(shè)計期間要根據(jù)系部完成畢業(yè)設(shè)計的情況,在每年的4月份開展中期檢查,并將中期檢查結(jié)果按照規(guī)定時間上報教務(wù)處。

    5、畢業(yè)設(shè)計提交和審定:每個畢業(yè)生要求在畢業(yè)實習(xí)結(jié)束前向指導(dǎo)老師提交經(jīng)指導(dǎo)老師審定后的畢業(yè)設(shè)計作品。

    6、畢業(yè)設(shè)計答辯:學(xué)生的畢業(yè)設(shè)計作品提交審定后,各專業(yè)系要做好畢業(yè)答辯的所有準備工作。在學(xué)生畢業(yè)前完成畢業(yè)設(shè)計的答辯。

    7、專業(yè)系在5月底6月底分別進行2次畢業(yè)設(shè)計自查,學(xué)院督導(dǎo)室負責(zé)對前兩次自查情況進行專項督查。教務(wù)處牽頭、督導(dǎo)室參與在6月中旬7月初分別進行2次全校性的畢業(yè)設(shè)計抽查。在抽查中發(fā)現(xiàn)的問題及時反饋給專業(yè)系整改,對整改不合格的專業(yè)的相關(guān)責(zé)任人將按本辦法(十二、考核與獎懲措施)的相關(guān)規(guī)定進行處罰。

    8、畢業(yè)設(shè)計成績管理:按照畢業(yè)設(shè)計手冊的要求,畢業(yè)設(shè)計答辯完成后,各專業(yè)系要及時登錄成績管理系統(tǒng),在答辯完成一周內(nèi)進行成績登錄。凡在畢業(yè)前沒有按時提交畢業(yè)設(shè)計作品并完成答辯的學(xué)生,畢業(yè)設(shè)計成績做不合格處理,不能按期畢業(yè)。

    8、畢業(yè)設(shè)計資料歸檔:完成畢業(yè)設(shè)計答辯以后,各專業(yè)系要將所有的畢業(yè)設(shè)計過程管理的資料整理好,及時歸檔,并督促指導(dǎo)老師和學(xué)生上傳相關(guān)的資料到大學(xué)城空間。

    六、工作要求

    (一)對指導(dǎo)教師的工作要求

    1、指導(dǎo)教師的任職資格原則上為具有中級以上職稱、有本專業(yè)實踐背景的教師。并經(jīng)系畢業(yè)設(shè)計指導(dǎo)小組審定批準,并報學(xué)院畢業(yè)設(shè)計領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室備案。

    2、初次指導(dǎo)畢業(yè)設(shè)計的教師上崗前須經(jīng)過培訓(xùn)。

    3、畢業(yè)設(shè)計教學(xué)工作實行指導(dǎo)教師負責(zé)制,每位指導(dǎo)教師指導(dǎo)學(xué)生數(shù)原則上不超過10人,最多不超過15人。同一個課題學(xué)生不得超過3人。

    4、指導(dǎo)教師在課題審批后,應(yīng)編寫畢業(yè)設(shè)計指導(dǎo)書(任務(wù)書)發(fā)給學(xué)生。指導(dǎo)書包括目的和作用,任務(wù)與要求,基本內(nèi)容,工作程序與時間分配,所需知識、主要參考資料等,對學(xué)生完成課題起指導(dǎo)作用。

    5、指導(dǎo)教師應(yīng)抓住關(guān)鍵問題進行指導(dǎo),因材施教,不能出現(xiàn)原則性錯誤;要把握學(xué)生的工作進度,使全部工作任務(wù)保質(zhì)有序按時完成。

    6、指導(dǎo)教師應(yīng)根據(jù)學(xué)生畢業(yè)設(shè)計完成的質(zhì)與量實事求是地寫出評語。

    7、指導(dǎo)教師指導(dǎo)學(xué)生的時間每周不得少于1次,總數(shù)不能少于4次,并有原始記錄。當課題確定后,指導(dǎo)教師應(yīng)向?qū)W生講清畢業(yè)設(shè)計題目的意義,提出明確的要求,制定工作計劃,指導(dǎo)學(xué)生收集和查閱文獻資料及正確使用儀器設(shè)備的方法,幫助學(xué)生確定方案、理論分析、畫圖、試驗、處理數(shù)據(jù)等工作,并指導(dǎo)學(xué)生擬訂寫作提綱、審閱畢業(yè)設(shè)計初稿,指導(dǎo)學(xué)生修改,直到完成定稿。

    8、指導(dǎo)學(xué)生設(shè)計大學(xué)城空間欄目和上傳學(xué)生畢業(yè)設(shè)計的一系列資料并督促檢查。

    (二)對學(xué)生的要求

    1、學(xué)生應(yīng)該在世界大學(xué)城空間建立畢業(yè)設(shè)計一級欄目,下設(shè)畢業(yè)設(shè)計任務(wù)書、畢業(yè)設(shè)計開題報告、畢業(yè)設(shè)計成績評閱表、畢業(yè)設(shè)計答辯記錄表、畢業(yè)設(shè)計成績評定表、畢業(yè)設(shè)計作品、畢業(yè)設(shè)計總結(jié)等7個二級欄目。并將這些資料上傳到世界大學(xué)城空間,等指導(dǎo)老師檢查合格后方可離校。沒有完成畢業(yè)設(shè)計或者畢業(yè)設(shè)計不合格的學(xué)生不予畢業(yè),推遲到下一年度完成畢業(yè)設(shè)計合格以后才準予畢業(yè)。

    2、學(xué)生應(yīng)在世界大學(xué)城個人學(xué)習(xí)空間上建立畢業(yè)設(shè)計主頁,畢業(yè)設(shè)計的選題、開題、教師指導(dǎo)、畢業(yè)設(shè)計作品的形成和畢業(yè)設(shè)計答辯在個人學(xué)習(xí)空間要全程展示。

    3、要嚴格遵守畢業(yè)設(shè)計要求,服從指揮,主動接受指導(dǎo)教師指導(dǎo)。

    4、學(xué)生必須學(xué)完教學(xué)計劃規(guī)定的全部課程,才有資格做畢業(yè)設(shè)計。

    5、學(xué)生應(yīng)對本人的畢業(yè)設(shè)計質(zhì)量負責(zé),必須在規(guī)定時間內(nèi)完成給定的畢業(yè)設(shè)計各項任務(wù)。畢業(yè)設(shè)計書寫格式遵照學(xué)院“畢業(yè)設(shè)計工作規(guī)范”有關(guān)要求。

    6、學(xué)生應(yīng)經(jīng)常(定期)主動向指導(dǎo)教師匯報工作進度和遇到的疑難問題,爭取指導(dǎo)教師的指導(dǎo)和監(jiān)督。

    7、學(xué)生必須獨立完成規(guī)定的全部工作任務(wù),嚴禁抄襲他人的成果或請他人代替完成某項任務(wù),一經(jīng)發(fā)現(xiàn),畢業(yè)設(shè)計成績按作弊處理。

    8、畢業(yè)設(shè)計答辯開始一周前,學(xué)生應(yīng)向指導(dǎo)教師提出答辯申請,未申請答辯或指導(dǎo)教師不同意參加答辯的學(xué)生不能進入答辯程序,不參加畢業(yè)答辯的不得評為優(yōu)秀畢業(yè)作品。

    9、學(xué)生答辯前應(yīng)進行充分準備:如寫出提要或匯報提綱(3~5份交答辯教師)、必要的圖表、試講等,鍛煉自己的表達表述能力。

    10、答辯完成后,學(xué)生應(yīng)交回所有資料(包括設(shè)計說明書、圖紙、方案、階段資料、實驗原始記錄、譯文、電子文檔和畢業(yè)設(shè)計總結(jié)等)。

    七、畢業(yè)設(shè)計的主要環(huán)節(jié)及要求

    (一)總體安排

    畢業(yè)設(shè)計必須經(jīng)過選題、開題、實施、答辯、成績評定等階段。

    (二)畢業(yè)設(shè)計要求

    1、選題

    ① 畢業(yè)設(shè)計課題必須與職業(yè)素質(zhì)教育、創(chuàng)新教育結(jié)合起來,符合本專業(yè)的培養(yǎng)目標和教學(xué)基本要求,體現(xiàn)本專業(yè)職業(yè)能力、科研、實踐的基本訓(xùn)練,使學(xué)生受到實際工作的學(xué)習(xí)和鍛煉,盡可能從企業(yè)、生產(chǎn)、科技創(chuàng)新、小發(fā)明、小制作、創(chuàng)意設(shè)計和社會實踐中選擇課題。

    ② 畢業(yè)設(shè)計課題可以多樣,體現(xiàn)不同方面不同類型的實際工作的訓(xùn)練。但每一個畢業(yè)設(shè)計課題本身題目和內(nèi)容必須明確,盡可能一人一題。

    ③ 畢業(yè)設(shè)計課題的份量和難易程度要適當,在保證達到教學(xué)基本要求的前提下,因材施教,使學(xué)生能夠在導(dǎo)師的指導(dǎo)下在規(guī)定的時間內(nèi)完成。

    ④ 鼓勵師生積極參與科技發(fā)明和創(chuàng)新,如畢業(yè)設(shè)計需制作實物或?qū)嶒灒ㄓ幸欢☉?yīng)用價值)項目,學(xué)院將給予經(jīng)費上的支持。

    ⑤ 鼓勵畢業(yè)設(shè)計向企業(yè)進行有償或無償轉(zhuǎn)讓。凡以學(xué)院名義轉(zhuǎn)讓畢業(yè)設(shè)計的,學(xué)院在政策上給予支持和保護,學(xué)院不收取任何費用。

    ⑥ 每位指導(dǎo)教師指導(dǎo)學(xué)生數(shù)原則上不超過10人,最多不超過15人。

    ⑦ 選題程序:教研室主任組織指導(dǎo)教師申報選題 → 教研室主任匯總并審定選題,填寫“課題一覽表” →教研室主任和輔導(dǎo)員組織學(xué)生選題 →教研室主任協(xié)調(diào)確定選題、指導(dǎo)教師及學(xué)生 → 布置畢業(yè)設(shè)計課題并填寫“畢業(yè)設(shè)計任務(wù)書”。

    2、開題與畢業(yè)設(shè)計指導(dǎo)

    各專業(yè)指導(dǎo)教師、學(xué)生需按各自的職責(zé)和各項要求認真指導(dǎo)學(xué)生做好開題的的準備,完成開題以后指導(dǎo)老師要指導(dǎo)學(xué)生完成畢業(yè)設(shè)計工作,并保質(zhì)保量完成畢業(yè)成果(作品)。

    3、答辯

    畢業(yè)答辯應(yīng)按專業(yè)分類或系成立5—9人的答辯委員會,答辯小組成員要考慮社會性,盡可能邀請專業(yè)建設(shè)指導(dǎo)委員會成員及企業(yè)專家參加。組織答辯前一周應(yīng)將畢業(yè)設(shè)計成果提交評閱人審閱,并在統(tǒng)一規(guī)定的時間內(nèi)進行答辯。

    ① 答辯前的準備工作

    a 指導(dǎo)教師審查畢業(yè)設(shè)計成果,寫出評語。

    b 請評閱教師審閱畢業(yè)設(shè)計成果,寫出評語。

    c 組建答辯委員會和若干答辯小組(包括答辯秘書),答辯小組成員要考慮社會性,邀請專業(yè)建設(shè)指導(dǎo)委員會成員及企業(yè)專家參加。

    d 學(xué)生在答辯前,應(yīng)準備好方案、答辯提綱、投影膠片、電子課件等。

    e 答辯秘書應(yīng)做好答辯場地、設(shè)備等方面的后勤準備工作。

    F 教研室主任在答辯前填寫“畢業(yè)答辯安排表”。

    ② 畢業(yè)答辯程序

    a 答辯人報告畢業(yè)設(shè)計主要內(nèi)容,時間 5-10 分鐘。

    b 評閱人提問,答辯人答辯,時間 3-5 分鐘。

    c 答辯委員提問,答辯人答辯,時間 3-5 分鐘。

    d 各答辯委員對每一位答辯人按答辯評分參考標準進行評分。

    e 答辯小組根據(jù)指導(dǎo)教師評語、評閱人評語、答辯評分,通過討論,給出評語及成績。

    (4) 成績評定

    ① 畢業(yè)設(shè)計成績按四級評分制,即優(yōu)秀、良好、合格、不合格評定。

    ② 成績優(yōu)秀的學(xué)生一般不超過學(xué)生總數(shù)的15% 。

    ③ 成績冊經(jīng)系部匯總后,交一份教務(wù)處存檔。

    八、畢業(yè)設(shè)計的構(gòu)成和寫作要求

    (一)畢業(yè)設(shè)計作品的構(gòu)成

    1、封面(課題標題、專業(yè)、班級、學(xué)生姓名、指導(dǎo)教師姓名)

    2、目錄

    3、設(shè)計說明

    4、正文

    5、附錄(如調(diào)查問卷等相關(guān)材料)

    6、參考資料

    (二)畢業(yè)設(shè)計的字數(shù)要求

    1、工程設(shè)計類的設(shè)計圖幅量為折合零號圖兩張,設(shè)計說明書字數(shù)不少于 3000 。

    2、藝術(shù)類的設(shè)計圖、效果圖以全面反映社會風(fēng)貌為目的,并要求制出實物,其說明書字數(shù)不少于 2000 字。

    3、方案設(shè)計類的畢業(yè)設(shè)計作品不得少于4000字。

    各專業(yè)可以根據(jù)自身特色制訂更具體的標準和要求。

    (三)畢業(yè)設(shè)計的寫作要求及參考格式

    畢業(yè)設(shè)計的具體要求及格式如下:

    1、紙張規(guī)格

    統(tǒng)一采用A4紙。

    2、版芯尺寸

    頁邊距:上:2.5厘米,下:2.5厘米,左:3.0厘米,右2.6厘米。

    行距:1.5倍。

    頁號放在紙張底部居中。

    3、各部分參考格式見附件的《畢業(yè)設(shè)計手冊》

    標題:統(tǒng)一采用三號黑體字;

    文字部分:統(tǒng)一采用四號宋體字,圖表當中的文字可采用五號宋體字。

    以上排版及打印格式可視具體情況進行微調(diào),確保整齊、規(guī)范。

    九、畢業(yè)設(shè)計答辯評分參考標準(具體評分標準見附件《畢業(yè)設(shè)計手冊》)

    成績

    評定內(nèi)容和依據(jù)

    優(yōu)秀

    答辯時,能夠簡明、正確地闡述課題的主要內(nèi)容,思路清晰,論點正確,回答問題基本概念清楚,對主要問題回答準確,有很好的語言表達能力。具有良好的禮貌和儀容儀表。

    良好

    答辯時,能夠簡明、正確地闡述課題的主要內(nèi)容,思路清晰,論點基本正確,對主要問題回答準確,有較好的語言表達能力。具有良好的禮貌和儀容儀表。

    及格

    答辯時,能夠闡述出課題的主要內(nèi)容,能回答出主要問題,或經(jīng)答辯教師啟發(fā)答出,回答問題較為膚淺。注意禮貌和儀容儀表。

    不及格

    答辯時,不能正確闡述課題的主要內(nèi)容,基本要領(lǐng)不清楚,經(jīng)答辯老師啟發(fā),回答仍有錯誤或回答不出。

    十十、畢業(yè)設(shè)計的總結(jié)與管理

    (一)專業(yè)系上傳到畢業(yè)設(shè)計空間主頁的資料

    1、系部畢業(yè)設(shè)計工作實施方案;

    2、專業(yè)系畢業(yè)設(shè)計工作小組

    3、畢業(yè)設(shè)計答辯答辯工作方案

    4、專業(yè)畢業(yè)設(shè)計標準

    5、各專業(yè)畢業(yè)設(shè)計課題指南

    6、各專業(yè)人才培養(yǎng)方案

    7、畢業(yè)設(shè)計指導(dǎo)教師安排表

    8、畢業(yè)設(shè)計任務(wù)書一覽表及其鏈接

    9、指導(dǎo)教師指導(dǎo)記錄一覽表及其鏈接

    10、畢業(yè)設(shè)計其中和期末檢查一覽表及其鏈接

    11、畢業(yè)設(shè)計平時成績評定一覽表及其鏈接

    12、畢業(yè)設(shè)計評閱一覽表及其鏈接

    13、畢業(yè)設(shè)計答辯成績評定一覽表及其鏈接

    14、畢業(yè)設(shè)計答辯記錄一覽表及其鏈接

    15、畢業(yè)設(shè)計成績評定一覽表及其鏈接

    16、畢業(yè)設(shè)計成果列表及其鏈接

    17、各層面的畢業(yè)設(shè)計總結(jié)一覽表及其鏈接等數(shù)據(jù)要上傳到系畢業(yè)設(shè)計專題網(wǎng)頁。

    (二)學(xué)生上傳到世界大學(xué)城個人空間的資料

    1、畢業(yè)設(shè)計任務(wù)書

    2、畢業(yè)設(shè)計開題報告

    3、畢業(yè)設(shè)計成績評閱表

    5、畢業(yè)設(shè)計答辯記錄

    6、畢業(yè)設(shè)計成績評定表

    7、畢業(yè)設(shè)計成果

    8、畢業(yè)設(shè)計總結(jié)

    (二)上交教務(wù)處的紙質(zhì)資料

    學(xué)生、指導(dǎo)教師、教研室和系的畢業(yè)實習(xí)總結(jié)材料、畢業(yè)設(shè)計成績一覽表、高質(zhì)量優(yōu)秀畢業(yè)設(shè)計1—5 篇(電子稿)。并按照省教育廳要求將學(xué)生畢業(yè)設(shè)計成果匯總表報到教務(wù)處匯總。

    (三)系部存檔資料

    1、各系將畢業(yè)設(shè)計的成績匯總存檔,畢業(yè)設(shè)計結(jié)束后,各系將以下資料收齊。

    ①畢業(yè)設(shè)計實施方案。

    ②畢業(yè)設(shè)計任務(wù)書。

    ③畢業(yè)設(shè)計開題報告。

    ④畢業(yè)設(shè)計作品原件和電子文檔。

    ⑤畢業(yè)設(shè)計過程及檢查等資料。

    ⑥畢業(yè)設(shè)計答辯工作資料。

    ⑦畢業(yè)設(shè)計成績評定表一式兩份。

    ⑧畢業(yè)設(shè)計工作總結(jié)(含學(xué)生、教師個人、教研室和系部)及各專業(yè)人才培養(yǎng)方案。

    上述各項資料均用A4紙打印,按學(xué)號順序排列,由系存檔;其中第⑦項一份進入學(xué)生檔案。

    2、學(xué)生未交畢業(yè)設(shè)計或畢業(yè)設(shè)計不及格者,畢業(yè)時只發(fā)結(jié)業(yè)證書,經(jīng)本人申請,系主任批準并報教務(wù)處備案。在離校后一年內(nèi)補作或修改畢業(yè)設(shè)計成績合格者可換發(fā)畢業(yè)證書。

    3、指導(dǎo)教師工作量計算依據(jù)《學(xué)院教學(xué)工作量考核方案》有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

    十一、優(yōu)秀畢業(yè)設(shè)計的認定

    優(yōu)秀畢業(yè)設(shè)計必須滿足下列條件:

    1、學(xué)生具有較強的工作能力和職業(yè)素質(zhì);

    2、畢業(yè)設(shè)計具有技術(shù)上的先進性或課題有較大難度或在解決技術(shù)問題上有獨到見解或有所創(chuàng)新;

    3、在答辯中學(xué)生能反映具備扎實的基礎(chǔ)知識和較強的綜合職業(yè)技術(shù)能力;

    4、總評成績?yōu)閮?yōu)秀(畢業(yè)設(shè)計綜合評定成績90分以上的)。

    被認定為優(yōu)秀的畢業(yè)設(shè)計上報學(xué)院和教務(wù)處備案,并匯編成優(yōu)秀作品集。

    十二、考核與獎罰措施

    學(xué)院在畢業(yè)生辦理畢業(yè)離校手續(xù)前四周,按照省教育廳畢業(yè)生畢業(yè)設(shè)計抽查標準,組織專門力量對各系畢業(yè)生畢業(yè)設(shè)計作品,從大學(xué)城空間中逐一進行檢查。畢業(yè)生畢業(yè)設(shè)計檢查結(jié)果按照平均合格率為90%、95%和100%的比例,分別確定為合格、良好、優(yōu)秀三個等次。平均合格率低于90%的確定為不合格。對達到合格以上的進行相應(yīng)獎勵,不合格的進行處罰。

    (一)獎勵措施

    1、在檢查中,確定為合格、良好、優(yōu)秀的專業(yè)系,分別獎勵4000元、6000元、10000元。

    2、在檢查中,確定為合格、良好、優(yōu)秀的指導(dǎo)老師,分別按每生8、10、12課時的教學(xué)工作量進行獎勵。

    3、在檢查中,確定為合格、良好、優(yōu)秀的班級的班主任或輔導(dǎo)員,分別獎勵10元/生、12元/生和15元/生。

    4、在檢查中,畢業(yè)設(shè)計成果列表合格以上的學(xué)生,給予每個專業(yè)系基本工作經(jīng)費1000元,再按照5元/生的經(jīng)費獎勵,用于畢業(yè)設(shè)計工作的過程管理。

    (二)處罰措施

    1、檢查中,沒有達到合格的系部、指導(dǎo)老師和班級,學(xué)院責(zé)令系部組織相關(guān)人員限期整改。不按期整改或整改仍不合格的,根據(jù)責(zé)任劃分,按不合格人數(shù)的比例扣發(fā)專業(yè)系班子成員和相關(guān)的教研室主任、指導(dǎo)教師、班主任或輔導(dǎo)員等人的年終獎勵績效,連續(xù)兩年檢查不合格的專業(yè)系,學(xué)院視情況可將相關(guān)責(zé)任人就地免職、緩聘和降級聘用。

    2、在檢查中,整改后仍然不合格的專業(yè)系,專業(yè)系班子成員和相關(guān)的教研室主任、班主任或輔導(dǎo)員、指導(dǎo)老師等人的年度考核不能評優(yōu),當年不能晉升職稱。

    3、有職稱的專業(yè)教師或?qū)I(yè)基礎(chǔ)課教師,不服從系和教研室安排,不參加畢業(yè)設(shè)計指導(dǎo)的,該年度考核定為不合格。

    附件:郴州職業(yè)技術(shù)學(xué)院畢業(yè)設(shè)計手冊

    郴州職業(yè)技術(shù)學(xué)院

    2016年3月

    2021

    07/11

    來源:建筑工程學(xué)院

    【 字體:

    无码免费一区二区三区免费播放,久久综合国产乱子伦,无码人妻一区二区三区AV,色综合天天综合网无码不卡 无码爆乳在线播放国产 无码毛片一区二区三区